Entre Ríos: radiografía del empleo provincial

El Consejo Empresario de Entre Ríos (CEER) publicó datos referidos a su monitoreo del empleo provincial. Las conclusiones muestran que en diciembre de 2023, el registro de los empleados asalariados formales privados fue de 139.905 representando un incremento de 0,7% o 1.021 empleados privados más, respecto al mismo periodo del año anterior. Por su parte, la cantidad de empleados públicos provinciales alcanzó los 88.918 representando un incremento de 0,4%, es decir, 369 empleados más que el año pasado.

Empleo Asalariado Privado Registrado

El empleo asalariado privado registrado logró su máximo nivel en la última década con 139.905 personas. Sin embargo, midiendo a los asalariados privados registrados en términos cada 1000 habitantes a diciembre de 2023, el valor alcanza los 98 por mil, al igual que el año anterior, pero inferior a los valores que se daban entre 2013 y 2017 cuando este coeficiente era superior 100.

Esto implica que, si bien es auspicioso que el empleo privado registrado esté creciendo, hay que alertar que no es a un ritmo suficiente todavía como para acompañar el crecimiento poblacional en la última década. Por eso, queda todavía mucho por hacer en materia de crecimiento del empleo asalariado registrado en empresas privadas.

Empleo asalariado privado en la Región Centro

El empleo asalariado privado en las demás provincias de la Región Centro, también aumentó. En Santa Fe fue de un 0,8%, lo que representó 4.214 empleados más, mientras que en Córdoba fue de un 1,7% con un crecimiento de 8.996 puestos formales.

En términos relativos, Entre Ríos tuvo 98 asalariados privados registrados por cada 1.000 habitantes, mientras que Santa Fe tuvo 146 y Córdoba 140.

Si Entre Ríos aspira a igualar este indicador con el de Santa Fe, debería tener aproximadamente 207 mil asalariados registrados privados, que son alrededor 68 mil empleados privados más, es decir, una suba del 48% y para igualar a Córdoba debería crear aproximadamente 60 mil empleos o incrementar un 43% para alcanzar un total de 200 mil.

Empleo por actividad

El último dato disponible de empleo asalariado privado por rama de actividad en el Ministerio de Trabajo de la Nación Argentina muestra que, en el tercer trimestre del 2023, los cuatro sectores con mayor participación sufrieron diversas variaciones. “Industria manufacturera” (21%) creció apenas en un 1,5%, “comercio al por mayor y menor” (21%) lo hizo en un 7%, “enseñanza” (12%) en un 4,4% y, por otro lado, “agricultura, ganadería, caza y silvicultura” (12%), descendió un 0,9%.

Empleo Público

La variación interanual de los empleados públicos provinciales a diciembre fue de 0,4%. Sin embargo, se observa una tendencia al mantenimiento de la planta provincial en aproximadamente 90 mil agentes, lo que lleva a que la tasa por cada 1000 tienda a bajar. Es así, que en diciembre de 2023 alcanza los 62.

La planta permanente tuvo un crecimiento con 1.685 nuevos puestos, explicado en parte por la reducción del personal transitorio y los suplentes, lo cual intensifica la situación del empleo público con respecto al año anterior.

Empleo público provincial por escalafón

Los escalafones “Docentes” y “General” son los más representativos dentro del sector público provincial, alcanzando al 39% y el 30%, respectivamente del total. Ambos tuvieron mínimas variaciones, “Docentes” un 0,5% y “General” un -0,7%. Si sumamos las variaciones de ambos, tenemos una disminución de -24 empleados.

El escalafón con un aumento significativo en la cantidad de empleados (206) dado su participación en el total (13%), fue el de “seguridad” con un aumento de 1,8%.

El escalafón “Autoridades Superiores” es el que tuvo el mayor aumento (15,5%), pero con poca participación en el total, representando sólo 108 empleados.

Costo del empleo público

El gasto en personal del Estado provincial en diciembre del 2023 fue de 98.129 millones de pesos. Este dato contiene el salario mensual (incluidos los gastos en obra social y aportes jubilatorios) y la segunda cuota de aguinaldo.

Considerando la cantidad de trabajadores, el gasto promedio por empleado en el mes de diciembre fue de $1.103.591, incluyendo aguinaldo. Y el gasto promedio en salario del mes de diciembre con el porcentaje mensual correspondiente a aguinaldo, es de $797.014.

Empleados Públicos en la Región Centro

En el caso de las demás provincias de la Región Centro, en Santa Fe la cantidad de empleados públicos a diciembre de 2023 fue de 155.717, la cual aumentó en un 8% interanual, es decir, 11.996 empleados. En el caso de Córdoba, los últimos datos que se obtienen son de junio de 2023, y la cantidad de empleados disminuyó en 1.060, un -0,8%, llegando a ser de 128.399.

Respecto a la cantidad de empleados públicos provinciales, cada 1000 habitantes para el mes de diciembre de 2023, Entre Ríos tuvo 62, Santa Fe 43 y Córdoba a junio de 2023 tuvo 33.

Esto quiere decir que la provincia se encuentra con un nivel de empleo público superior al de sus pares, en términos relativos.

Entre Ríos debería reducir su planta de empleados en 27 mil empleados para asemejarse a Santa Fe y tener 41 mil menos para hacerlo con Córdoba.

Jubilados y pensionados

En diciembre del 2023 el total de jubilados y pensionados de la Caja de Entre Ríos fue de 63.188, esto es 2.597 beneficiarios más que en el mismo mes del año anterior. Según la Caja de Jubilaciones y Pensiones de Entre Ríos, el haber medio de la planta de jubilados y pensionados fue de $522.174.

Si se suma los empleados públicos activos y pasivos, se llega a un total de 152.106 personas que dependen del Estado provincial, unas 2.966 personas más que en diciembre del año 2022.